L’ASBL Groupe d’Action Locale (GAL) Burdinale Mehaigne est active sur les communes de Braives, Burdinne, Héron et Wanze. Ses objectifs et missions visent à fédérer les acteurs locaux publics et privés autour de divers projets de développement durable. 

Dans le cadre de l’appel Renobatex.ID, notre projet de formation et d’accompagnement de citoyens dans l’auto-rénovation énergétique de leurs habitations a été sélectionné. Nous recherchons donc un(e) chargé(e) de mission pour continuer à mener ce projet.

Description des missions :

Notre projet consiste en la for mation et l’accompagnement de citoyens dans l’auto-rénovation énergétique de leurs habitations, avec une attention particulière pour les propriétaires de passoires énergétiques et pour le public précarisé.

Ce projet est articulé en 4 axes : 

1/ Communication du projet sur le territoire du GAL (Communes de Braives, Burdinne, Héron et Wanze). 

Le chargé de mission se chargera de définir un plan de communication et de le mettre en œuvre. Nous avons actuellement un groupe de citoyens déjà constitués et inscrits dans le projet. Mais le chargé de mission devra lancer un second appel à la population pour participer au projet.

La communication du projet et sa promotion vers le grand public et les instances régionales notamment font également partie des tâches du chargé de mission.

2/ Analyse énergétique des habitations concernées et proposition de travaux pour améliorer la performance énergétique avec un focus sur les travaux pouvant être réalisés par les citoyens. 

Cet axe de travail est sous-traité : le chargé de mission devra s’occuper de la coordination et du suivi des auditeurs sélectionnés. 

3/ Proposition et suivi d’une offre de formations gratuites et dispensés par des professionnels, sur base de l’identification des types de travaux pouvant être réalisés par les citoyens eux-mêmes. 

Les formations sont sous-traitées, le chargé de mission devra s’occuper de la coor dination, de l’organisation pratique et du suivi des formations entre le prestataire et les citoyens engagés dans le projet.

4/ Création  d’une outilthèque, pour mettre à disposition des citoyens inscrits dans notre projet, les outils utiles à l’exécution de ces travaux. 

Le chargé de mission devra se charger de mettre en place ce nouveau service : étude du choix des outils, achats (marché public), mode de fonctionnement, recherches de partenaires locaux etc...

Niveau d’études et expériences : 

Être détenteur d'un diplôme de l'enseignement supérieur de type court (Bachelier) ou de type long (Master) ou équivalent en lien avec la fonction (enviro nnement, éco-conseil, construction, etc.)

Connaissances demandées : 

• Connaissance du territoire du GAL Burdinale Mehaigne est un atout ;

• Connaissance des acteurs locaux et des acteurs institutionnels en la matière ;

• Connaissance de base du fonctionnement des institutions communales et régionales ; 

• Connaissances informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Teams, Wordpress, réseaux sociaux) ;

• Connaissance de base de la loi sur les marchés publics ; 

Compétence s demandées :

• Coordonner, suivre et évaluer un projet impliquant diverses parties ;

• Mobiliser les personnes ;

• Communiquer sur le projet (rédaction d’articles, post réseaux sociaux, présentations, animation du groupe de citoyens) ;

• Assurer la gestion administrative et financière du projet sous l’autorité de la coordinatrice : rédaction de rapports, de PV de réunions, procédures d’appel d’offre, suivi budgétaire…

Profil recherché : 

• Avoir le goût pour le travail de terrain et les échanges avec les habitants et partenaires du territoi re ;

• Faire preuve de sensibilité sociale ;

• Être autonome et proactif ;

• Avoir une rigueur organisationnelle ;

• Faire preuve d’aisance relationnelle (prise de parole, maitrise et animation de groupe) ; 

• Faire preuve de capacité rédactionnelle et d’esprit de synthèse ; 

Divers :

• Permis B et véhicule personnel ;

• Être disposé à travailler occasionnellement en soirée et le week-end.

Description du poste :

• Régime de travail : temps-plein (38h/semaine) 

• Entrée en fonction souhaitée : dès que possible 

• Être obligatoirement en conditions APE et en fournir la preuve (attestation plateforme Forem ou autre document probant)

• Contrat à durée indéterminée en lien avec la durée du subside 

• Lieu de travail : aux bureaux du GAL, Place Faniel, 8 à Wanze avec des déplacements réguliers sur le territoire du GAL 

• Rémunération : en fonction du diplôme (échelle barémique B3/1 ou A6/1 des agents contractuels de la Région wallonne) + prime de fin d’année + pécule de vacances + remboursement des frais de missions et frais de déplacements domicile-travail (voiture et/ou vélo) 

• Reprise ancienneté max 6 ans pour le secteur privé et l’entièreté pour le secteur public 

• Possibilité de télétravailler occasionnellement.

Contact : 

Valérie PINEL - Coordinatrice – 085/23.05.25 – 0479/458.408 - coordination@pays-burdinale-mehaigne.be